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Lire la suite à propos de l’article Travailler avec vue sur Notre-Dame : guide des cafes parisiens d’exception

Travailler avec vue sur Notre-Dame : guide des cafes parisiens d’exception

  • Publication publiée :12 mars 2025
  • Post category:Non classé

Paris, ville de culture et d'histoire, offre des espaces uniques pour les amateurs de café souhaitant travailler dans un cadre d'exception. Le quartier Notre-Dame, joyau du patrimoine parisien, accueille des…

Continuer la lectureTravailler avec vue sur Notre-Dame : guide des cafes parisiens d’exception
Lire la suite à propos de l’article Grille indiciaire Police Nationale : 5 points cles lors d’un changement d’affectation

Grille indiciaire Police Nationale : 5 points cles lors d’un changement d’affectation

  • Publication publiée :17 janvier 2025
  • Post category:Non classé

La grille indiciaire de la Police Nationale définit le cadre de rémunération des agents selon leur grade, leur ancienneté et leur affectation. Dans un contexte de mobilité professionnelle, la compréhension…

Continuer la lectureGrille indiciaire Police Nationale : 5 points cles lors d’un changement d’affectation
Lire la suite à propos de l’article Comment améliorer la qualité de souscription dans le secteur de l’assurance

Comment améliorer la qualité de souscription dans le secteur de l’assurance

  • Publication publiée :10 janvier 2025
  • Post category:Non classé

La qualité de souscription dans le secteur de l'assurance représente un défi majeur face aux mutations du marché et aux attentes grandissantes des clients. L'évolution des pratiques, portée par la…

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Lire la suite à propos de l’article Comment obtenir une médaille des sapeurs-pompiers et honorer leur bravoure

Comment obtenir une médaille des sapeurs-pompiers et honorer leur bravoure

  • Publication publiée :4 janvier 2025
  • Post category:Non classé

La reconnaissance du dévouement des sapeurs-pompiers passe par l'attribution de médailles honorifiques. Ces distinctions symbolisent leur engagement sans faille au service de la population et leur bravoure exemplaire face aux…

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Lire la suite à propos de l’article Les points essentiels à connaître sur la mise en conformité RGPD des ressources humaines

Les points essentiels à connaître sur la mise en conformité RGPD des ressources humaines

  • Publication publiée :27 mai 2022
  • Post category:Management RH/Non classé

Depuis le 25 mai 2018, tous les organismes publics et privés se trouvant dans l’Union européenne doivent entamer un processus de mise en conformité vis-à-vis du RGPD. Bien entendu, les…

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Lire la suite à propos de l’article Pourquoi devenir recruteur freelance ?

Pourquoi devenir recruteur freelance ?

  • Publication publiée :21 octobre 2021
  • Post category:Non classé

Être un travailleur indépendant est une alternative que de plus en plus de professionnels des ressources humaines choisissent aujourd'hui. Cette option demande une discipline, une adaptabilité et un professionnalisme pour…

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Lire la suite à propos de l’article Maîtrisez votre Taux Turnover : Guide complet du calcul et de l’analyse des départs

Maîtrisez votre Taux Turnover : Guide complet du calcul et de l’analyse des départs

  • Publication publiée :4 décembre 2020
  • Post category:Non classé

Le taux de turnover représente un indicateur essentiel dans la gestion RH moderne. La compréhension et l'analyse des mouvements de personnel permettent aux entreprises d'optimiser leurs stratégies de rétention et…

Continuer la lectureMaîtrisez votre Taux Turnover : Guide complet du calcul et de l’analyse des départs

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auteur du blog

Salut! je m’appelle Jérémy j’ai 35 ans et je travaille en tant que responsable RH. Je vous présente sur « Recrunet » toute l’actualité concernant le monde de l’emploi, les bonnes pratiques et conseils pour vous aider dans votre démarche de recherche d’emploi.

Toutes les tendances du travail, les astuces pour les candidatures en ligne et autres sont à votre disposition.

Mon cheval de bataille au quotidien, c’est le bien-être au travail. Mon conseil, c’est de commencer dès le début, à la création de l’entreprise. Car le bien-être, ça s’apprend, ça ne s’instaure pas du jour au lendemain.

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